Работа: управление персоналом в Санкт-Петербурге , 476 вакансий

Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать партнерские отношения с бизнесом, систематически проводить анализ обратной связи;
• Принимать участие в разработке стратегии развития операционного персонала, программ профессионального развития.
• Проводить комплексный анализ HR-метрик и разрабатывать план по их улучшению ;
• Обеспечивать и улучшать HR показатели: укомплектованность, текучесть, найм, вовлеченность, удержание персонала
• Разрабатывать и внедрять HR-проекты по развитию персонала и оптимизации процессов;
• Контролировать и координировать процессы

...

Вакансия открыта в компании, производящей картонную упаковку.

Обязанности:

• Подбор персонала, организация и проведение собеседований.
• Ведение КДП в полном объёме (штат 130 чел.).
• Организация адаптации, обучения, оценки персонала.
• Консультация руководителей разных уровней по вопросам организации управления персоналом.
• Организация корпоративных мероприятий.
• Участие во всех проектах отдела персонала.
• Отчетность.
• Ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее профессиональное образование.
• Опыт работы менеджером по персоналу в единствен.

...

В команду HR приглашаем экспертного бизнес-партнера для работы с производственным департаментом.

основное в работе:

• координировать процессы организационных изменений, обеспечивая минимизация рисков для бизнеса;
• планировать численность персонала с учетом стратегических целей и операционных потребностей;
• участвовать в проектировании и оптимизации организационной структуры;
• осуществлять управление ФОТ подразделений совместно с менеджером C&B;
• разрабатывать и реализовывать комплексные программы повышения вовлеченности для удержания ключевых сотрудников;
• сопровождать

...

Мы компания "Кадровые решения"- 9 лет стабильной работы на рынке аутсорсинга. Нам доверяют подбор персонала ведущие компании и узнаваемые бренды: Самокат, ВкусВилл, Бургер Кинг, СберМаркет, Яндекс Лавка, Цех 85 и другие. Это подтверждает наш профессионализм и высокий уровень доверия со стороны рынка.

В основе нашего успеха — люди. Мы создаем среду, где каждый сотрудник чувствует уверенность в завтрашнем дне и

...

В холдинговую производственную компанию требуется Директор по персоналу.

Обязанности:

• Работа с организационной структурой
• Управление командой HR (до 10 сотрудников в подчинении)
• Взаимодействие со стейкхолдерами
• Работа с вовлечённостью, укомплектованностью, текучестью, удержанием персонала
• Развитие HR-бренда компании, формирование кадрового резерва
• Развитие и укрепление корпоративной культуры
• C&B, бюджетирование, ФОТ.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности или в позиции HR BP от 3-х лет;
• Управление

...

Город живет людьми, а СК ГОРОД — командой!

Мы — команда профессионалов, которые создают перемены, вдохновляют на развитие и задают динамику жизни. Мы ценим активность, гибкость и современные подходы к управлению.

Сейчас мы ищем Менеджера по персоналу — ключевого партнера, который поможет нам строить сильную команду и процесс адаптации.

Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать эффективный процесс адаптации, повышая ее результативность.
• Осуществлять

...

Обязанности:

• Расчет и начисление заработной платы.
• Работа с электронными листками нетрудоспособности, исполнительными листками.
• Расчеты с подотчетными лицами и прочие расчеты с персоналом.
• Консультирование сотрудников по вопросам начисления заработной платы.

Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Стаж работы от 3-х лет.
• Знание действующего налогового и трудового законодательства.
• Ответственность, усидчивость, внимательность, умение работать в команде, самоконтроль за выполнением поставленных задач.
• Уверенный пользователь программ 1С,

...

Сеть стоматологических клиник с историей более 20 лет приглашает в команду директора по персоналу (HRD).

Нам нужен HRD, который сможет выстроить зрелую HR-функцию: от подбора и адаптации до развития руководителей, корпоративной культуры, HR-аналитики и кадрового администрирования.

Это роль для человека, который мыслит не только процессами, но и бизнес-результатом: понимает, что укомплектованность, вовлеченность, качество управления и удержание персонала напрямую влияют на

...

Наши клиенты - стабильная группа компаний, работающая с 2011 года, развивающая бизнес в нескольких направлениях: строительство, логистика, IT и общепит. Сейчас в поиске менеджера по персоналу, который станет ключевым специалистом по HR-функции и будет вести кадровые процессы в единственном лице.

Если вам интересна самостоятельная работа, где можно влиять на процессы, выстраивать систему и видеть результат своего труда, будем рады знакомству.

...

Специалист по документационному обеспечению работы с персоналом с опытом ведения воинского учета

Обязанности:

• Ведение воинского учета в организации на территории Заказчика
• Ведение делопроизводства по воинскому учету
• Посещение Военных Комиссариатов города (по необходимости, редко)
• Посещение Администраций районов города
• Посещение почты (по необходимости, редко)
• Составление отчетности о своей работе
• Взаимодействие с отделом персонала организации

Требования:

• 1С ЗУП 8.3 обязательно
• Знание кадрового делопроизводства

...

Обязанности: 1. Оказание помощи руководителю в планировании рабочего времени 2. Организация телефонных переговоров руководителя 3. Организация информационного взаимодействия руководителя с должностными лицами 4. Организация работы с посетителями в приемной руководителя 5. Организация подготовки, проведения и обслуживания конферентных мероприятий 6. Организация исполнения решений, осуществление контроля исполнения поручений руководителя 7. Составление и оформление проектов документов, организация работы с документами в приемной руководителя...

Клиника "RV-medical" работает для людей, которые ценят комфорт и свое время.

С 2012 года мы создаем важность безупречного качества оказания услуг.

Клиника оснащена высокотехнологичным оборудованием и полным ассортиментом инъекционных и нитевых процедур.

Рассмотрим самых заинтересованных кандидатов, для работы с персоналом

Обязанности:

• точечный и массовый подбор персонала
• размещение вакансий на сайтах (работа с откликами)
• Работа с холодным поиском
• телефонные интервью, назначение

...

Добрый день, соискатель!

АО «Фирма Медполимер» - ведущий производитель фармацевтической продукции и изделий медицинского назначения в России. Мы в поисках квалифицированного специалиста по персоналу. Мы предлагаем не только работу , но и внести свой вклад в здоровье всей нации.

Мы предлагаем:

• трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• график 5/2: с 8.30 до 17.30;
• испытательный срок 3 месяца; По

...

Стабильная российская производственно-торговая компания ищет Менеджера по персоналу в единственном лице. Офис около метро Ладожская, производство в Гатчинском районе (функционал позиции подразумевает периодические поездки на производство). Обязанности:

• Поиск сотрудников (производственные специальности, офисные сотрудники)
• ВАЖНО!!! Поездки на производственную площадку по мере необходимости (несколько раз в неделю) в Гатчинский район, проезд оплачивается компанией
• Ведение КДП в полном объеме -численность 85 чел.
• Ведение

...

Мы - Группа компаний «МегаМейд». Реализуем комплексные проекты по инженерной подготовке территорий:

• выполняем инженерные изыскания;
• проектируем и строим наружные инженерные сети и объекты инженерной и транспортной инфраструктуры;
• проводим негосударственную экспертизу.

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и подбор персонала (рабочие и ИТР на строительные объекты; офисный персонал);
• Проводить обзор заработных плат, мониторинг рынка труда;
• Вести статистику по вакансиям, подготавливать еженедельные отчеты

...

Обязанности:

• Взаимодействие с руководителями всех служб Комплекса по кадровым вопросам;
• Обеспечение соответствия кадровой документации требованиям Трудового кодекса РФ, иных нормативно-правовых актов и внутренних стандартов Общества, (с целью минимизации правовых рисков);
• Организация подбора персонала на Комплексе, включая работу с внешними подрядчиками (кадровые агентства, аутсорсинговые компании);
• Ведение договорной работы, в том числе: сопровождение закупочных процедур в соответствии с ФЗ № 223‑Ф;
• Кадровое

...

Обязанности:

• Участие в выездных проверках филиалов;
• Участие в расследовании технологических нарушений и оперативных ошибок персонала;
• Сбор, консолидация и контроль за организацией прохождения обучения персонала;
• Участие в качестве докладчика/лектора на специальной подготовке персонала ЦУС, на теоретических занятиях/совещаниях с оперативным персоналом филиалов;
• Сбор и систематизация информации, подготовка отчетных документов, разработка ОРД;
• Составление писем, запросов, подготовка ответов на обращения потребителей.

Требования:

• Высшее техническое

...

Обязанности:

• Составление и публикация вакансий.
• Проведение первичных собеседований.
• Анализ рынка труда и зарплат.
• Знакомство новых сотрудников с корпоративной культурой, ценностями и правилами компании.
• Проведение обучений и аттестация персонала.
• Кадровое администрирование и делопроизводство.

Требования:

• Опыт работы HR\рекрутером\менеджером по персоналу.
• Владение методиками по подбору персонала.
• Владение инструментами HR-аналитики.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Опыт адаптации персонала и проведение аттестаций.
• Грамотная речь, коммуникабельность, эмпатия,

...

ЦНИИ РТК — научно-исследовательская и опытно-конструкторская организация, разрабатывающая мехатронные, кибернетические и робототехнические системы и комплексы от стадии концептуального проектирования до изготовления изделий, готовых к серийному производству.

Обязанности:

Работа в секторе по работе с персоналом

• Организация и проведение полного цикла подбора персонала:

от анализа вакансий до трудоустройства кандидатов (поиск и подбор узкопрофильных специалистов (инженеры, конструкторы, технологи, научные сотрудники));

• Ведение программы адаптации

...

В нашу команду требуется специалист по работе с персоналом - энергичный, активный, позитивный и нацеленный на результат!

Мы предлагаем:

- Заработная плата на испытательный срок 59000 рублей далее 66000;

- Выплаты заработной платы два раза в месяц;

- Официальное трудоустройство;

- Развитая корпоративная культура;

- Обучающие тренинги;

- Корпоративная мобильная связь;

- График 5/2 с 09:00 до 18:00;

-

...