Работа: управление персоналом в Санкт-Петербурге , 404 вакансии

«Коломенский» — крупнейшая* хлебопекарная компания, производитель № 1** хлеба в России.

В компанию входят производственные площадки Москвы, Московской области, Санкт‑Петербурга и Тверской области.

Мы активно растём и расширяем производство хлебобулочного и кондитерского направлений, быстрозамороженных изделий и готовой еды. Внедряем современные технологии и расширяем ассортимент, сохраняя неизменно высокие стандарты качества и вкуса нашей продукции.

Обязанности:

• Участвовать в операционных и стратегических сессиях;

...

Крупнейший в России поставщик профессионального косметологического и медицинского оборудования ГК СпортМедИмпорт открывает вакансию HR-менеджера.

Мы ищем не просто исполнителя, а проактивного HR-партнера. Вы будете первым человеком, с которым знакомится кандидат, и тем, к кому сотрудники идут за поддержкой. Нам нужен специалист, который любит людей так же сильно, как и цифры, умеет выстраивать системные процессы и видеть за сухими метриками

...

В связи с активным развитием компании приглашает на работу Помощника менеджера по подбору персонала (ресечер) на удаленный формат работы.

Если Вы хотите начать свою карьеру в сфере HR и успешно развиваться в ней, то ждем Ваши резюме!

Обязанности:

• Активный массовый подбор персонала;
• Проведение телефонных интервью;
• Назначение собеседований с подходящими кандидатами;
• Ведение базы кандидатов ;
• Выполнение планов по приглашениям;
• Ведение отчетности.

...

Ищем HR-менеджера в небольшой офис . Позиция совмещенная: подбор персонала + администрирование. Подойдет тому, кто любит разнообразные задачи и готов работать в дружной команде.

Обязанности:

HR-блок (подбор линейного персонала):

— Размещение вакансий;

— Подбор персонала;

— Проведение телефонных интервью;

— Ведение отчетности, ведение гугл-таблиц;

— Заполнение внутренних реестров, таблиц, в т.ч. в корпоративных приложениях, Google таблицами, программами пакета MS Office.

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: ведение личных дел; предоставление справок, приёмы, увольнения, отпуска, переводы, сверхурочная работа и работа в выходные дни, приказы, проверка табелей учёта рабочего времени;

• Разработка штатного расписания, должностных обязанностей;

• Взаимодействие с тех. отделом, бухгалтерией, отделом снабжения;

• Подбор и комплектование экипажей квалифицированными специалистами;

• Поиск новых кандидатов, предварительная оценка, организация собеседований, согласование, планирование, продвижение в должности; оперативная

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства компании в полном объеме, согласно ТК РФ.
• Ведение табеля учета рабочего времени, графика отпусков.
• Работа с отчётностью. Формирование отчётных данных для передачи в государственные органы (например, в СФР, Росстат).
• Организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров. Контроль документооборота по охране труда.
• Подготовка справок и заверенных копий кадровых документов.
• Обеспечение конфиденциальности. Контроль соблюдения законодательства о защите персональных

...

Кадровое делопроизводство:

• Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с ТК РФ
• Ведение трудовых книжек (бумажных и электронных), сдача отчётности ЕФС-1 в СФР
• Ведение личных дел, номенклатуры дел, личных карточек работников
• Оформление всех видов отпусков, листков нетрудоспособности, командировок
• Ведение табеля учёта рабочего времени

Специфика медицинской сферы:

• Работа с Федеральным регистром медицинских работников (ФРМР): внесение и актуализация сведений о сотрудниках

...

Компания «ВИС» —разрабатываем и производим продукты, которые знают в каждой аптеке страны : «Лекарь», «Бабушкин сироп», «Венозол», «Омеганол»

Обязанности:

• Подбор персонала: прием заявок на подбор персонала ( в работе 3-5 вакансий), размещение вакансий в СМИ (авито/ НН/ газеты/ маршрутки и т.п), организация собеседований с заказчиками, взаимодействие с кандидатами по воронке подбора;
• Формирование и ведение базы кандидатов в таблицах Excel;
• Анализ

...

«Рондо-Саунд» — компания по поставке электронных систем для зданий и сооружений. Работаем в сегменте проектных продаж B2B. Приглашаем в команду активного HR, одинаково хорошо знающего подбор персонала и КДП. Доход специалиста по кадрам напрямую зависит от количества и качества закрытых вакансий.

Как это работает:

• Фиксированная часть (80 000 руб.) + премии за каждое закрытие вакансии (от 30 000 руб.). Для

...

Мы ищем человека, который станет «сердцем» нашей команды и возьмет на себя полный цикл заботы о сотрудниках: от первого сообщения в мессенджере до влюбленности в ценности компании. Нам нужен эксперт, который умеет находить «своих» и делать так, чтобы они оставались с нами надолго.

Ваша главная цель: Создать бесшовный путь сотрудника , где найм эффективен, адаптация проста, а корпоративная жизнь кипит

...

«Мeталлсеpвис»- крупнейший метaллотpейдеp в Роcсии. Koмпaния c мнoгoлeтней историей и ценностями. Зa нaшими плeчaми 90 лeт pазвития, рoстa и pезультата.

Условия:

• Место работы: метро Московская, 6-й Предпортовый проезд, 12. Развоз от станции м. Московская.
• Оформление и все гарантии по ТК РФ
• График работы 5/2 с понедельника - четверг 09:00 до 17:30 в пятницу , с 9.00 до 16.30 или с

...

Мы – это амбициозная и активно развивающаяся производственная компания. Более 15 лет работаем на рынке поставок рыбы во все крупные федеральные торговые сети нашей страны.

Ищем уверенного в своих силах специалиста по кадрам, способного расти вместе с нами.

Наши условия:

- стабильная заработная плата 2 раза в месяц;

- современный и уютный офис в районе метро Нарвская;

- официальное оформление

...

В связи с расширением отдела продаж наша компания сейчас в поисках HR менеджера в единственном лицеМы существуем на рынке более 9 лет, и за это время нам удалось вырасти в команду профессиональных и компетентных единомышленников

Обязанности:

• Поиск и привлечение кандидатов по нескольким вакансиям;
• Проведение телефонных и личных собеседований;
• Оценка профессиональных и личностных качеств соискателей;
• Ведение базы кандидатов и

...

Студия КиС — это команда креативных профессионалов с высоким уровнем ответственности. Уже более 15 лет мы занимаемся наполнением инфографикой ежедневных новостных телепередач на федеральных телеканалах и графическим оформлением эфирных программ.У нас творческий и дружный коллектив, в котором комфортно и интересно работать, кроме того, у вас появится уникальная возможность приобщиться к увлекательному миру телевидения!

Мы предлагаем комфортные условия для творческого

...

Обязанности:

• Подбор персонала (50% рабочего времени):
• Полный цикл рекрутмента: от снятия заявки у руководителя до выхода сотрудника на работу.
• Поиск кандидатов: размещение вакансий на профильных ресурсах, активный холодный поиск (включая альтернативные каналы: соцсети, Telegram).
• Отбор: проведение первичных телефонных и онлайн-интервью, организация встреч с руководителями отделов
• Кадровое делопроизводство (50% рабочего времени):
• Ведение КДП в полном объеме: оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков

...

Обязанности:

- Полный цикл подбора на позиции разного уровня, от линейного персонала и узкопрофильных специалистов до руководителей.

- Регулярный мониторинг откликов и обратная связь кандидатам.

- Проведение телефонных интервью, первичных собеседований и организация встреч с руководителем.

- Постоянный мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат.

- Адаптация новых сотрудников, управление эффективностью работников, работа над корпоративной культурой и мотивацией сотрудников.

...

Обязанности:

• Ведение КДП в программе 1:С ЗУП 8.3 (прием, перевод, увольнение, отсутствия, работа в выходной);
• Миграционный учет (проверка документов, уведомление МВД, отслеживание патентов);
• Проверка табеля учета рабочего времени;
• Ведение личных дел, Т-2 и трудовых книжек;
• Ведение графика отпусков;
• Подготовка копий документов по запросу;
• Сдача отчетности в гос. органы;
• Участие в проектах отдела.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы на аналогичной должности

...

Мы ищем HR-директора, который построит и разовьёт HR-функцию как стратегический инструмент управления для достижения бизнес-целей компании. Основной фокус роли - HR-стратегия: трансформация корпоративной культуры, развитие талантов, усиление команды и выстраивание прозрачных и эффективных HR-процессов.Роль:

• Разработка и внедрение HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями компании.
• Формирование культуры результативности, вовлечённости, ответственности и проактивности.
• Проектирование и оптимизация систем подбора персонала, адаптации, оценки эффективности,

...

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства по российским и иностранным сотрудникам.

Сопрвождение виз, разрешений на работ, миграционного учета, уведомлений МВД и иных обязательных процедур. Контроль сроков документов иностранных работников и подготовка необходимых пакетов документов.

Организация локального подбора персонала. Подготовка трудовых договоров, приказов, кадровых документов. Взаимодействие с МВД, государственными органамии и кадровыми агентствами.

Требования:

Опыт работы к кадровом администрировании и миграционном сопровождении. Уверенное

...

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, отпуска, изменение оплаты труда, оформление трудовых договоров

• Подача отчетности по квотированию рабочих мест для инвалидов
• Формирование и сдача отчетности
• Оформление личных дел сотрудников, работа с архивом

Требования:

• Высшее образование
• Знание трудового законодательства РФ
• Опыт работы от 2-х лет по специальности

Условия:

• Соблюдение Трудового законодательства, "белая" заработная плата + годовая премия

...